Artificial Intelligence can Recognize Whether a Job Applicant is Selling and/or Lying According to Facial Expressions and Head Movements Much More Correctly Than Human Interviewers
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En 3 lignesDes modèles de deep learning analysant expressions faciales et mouvements de tête dans des vidéos d'entretiens d'embauche asynchrones détectent l'honnêteté et la tromperie avec 91% et 84% de variance expliquée. Performance supérieure aux évaluateurs humains sur N=121 candidats.Lire la source
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Résumé généré par Claude — vérifié par l'humain